近年来，市税务局以构建“纵合横通强党建”工作机制为抓手，全面提升税务系统党建质量，形成条块结合、上下联动、内部贯通、共抓税务系统党建工作的良好局面，推动税务队伍建设和税收事业发展取得积极成效。
在年支部共建交流会上，霸州市税务局胜芳分局党支部与安泰（霸州）特种粉业有限公司党支部开展面对面交流座谈，“一对一”“手把手”进行政策辅导。安泰（霸州）特种粉业有限公司成立党支部后，胜芳分局党支部主动组织税宣小分队走访企业，面对面辅导研发费加计扣除、高新技术减免、缓缴等税收优惠政策。通过税企共建和政策辅导，企业享受到精准的政策红利，年缓缴税款.67万元。
安泰（霸州）特种粉业有限公司
党支部书记、副总经理麻洪秋
搭建税企连心桥，不仅在党务工作上相互提供了值得借鉴的优秀模板，更帮助我们快速享受到税收优惠政策，极大缓解了企业的资金压力，让税企关系更加和谐。
霸州市税务局以支部共建为抓手，围绕涉税服务态度、助企惠民政策、线下便捷办理、远程办理业务等方面，开展多元党建活动，建立企业服务台账，全力为企业纾困解难，助推减税降费等工作落地，实现党建和业务深度融合，切实提升党建工作质效。
霸州市税务局胜芳分局
分局长黄卫宏
我们以支部共建的形式，深入落实总局“纵合横通强党建”机制体系，实现基层支部建设的优势互补，并帮助企业解决涉税难题，使党建与税收工作同部署同落实。
为推动党建与业务融合发展，市税务局将党务工作岗位作为培养干部的重要平台，有计划地把政治强、业务精、作风好的青年党员干部充实到党建部门工作。通过跟班学习、集中办公等方式加大培养力度，不断提高党务干部政治素养、业务水平和适岗能力。
市税务局组织人事科
四级主办黄博
作为青年税务干部，我们积极参加青年理论学习小组组织的各项活动，不断提高政治理论和业务知识水平，担当尽责，踔厉奋发，为税收现代化服务中国式现代化河北场景廊坊（新）篇章贡献青春力量。
近年来，市税务局紧紧围绕税务总局“纵合横通强党建”机制体系安排部署，持续增强条块协同的工作合力，推动各项工作取得成效。年，全市营商环境评价“纳税”指标提升了6个位次，市税务局在全省税务系统绩效考核中提升了5个位次。
市税务局党建工作科
科长杨彦慧
建立常态化交流机制，统筹落实党建工作，共享共用党建资源，典型共建机制，推介工作经验等5项工作机制，为高质量推进新时代税收现代化，更好服务国家治理体系和治理能力现代化提供坚强保证。